Naar de inhoud springen

Categorie: Strategieën

Het vijfkrachtenmodel van Porter

Michael Porter ontwikkelde het vijfkrachtenmodel, om het winstpotentieël van een markt te kunnen bepalen. Volgens hem zijn er vijf krachten die bepalen hoe groot dat winstpotentieël bepalen. Hoe sterk deze vijf krachten zijn kan per bedrijf sterk verschillen. Deze krachten zijn zowel afhankelijk van interne als externe factoren. Het vijfkrachtenmodel van Porter ziet er als volgt uit:

De macht van leveranciers

Leveranciers kunnen een bepaalde macht uitoefenen op een bedrijf. Bedrijven zijn altijd afhankelijk van hun leveranciers, waardoor deze leveranciers soms in een machtspositie komen te staan. Ze kunnen prijzen verhogen of bijvoorbeeld kwaliteit verlagen, zonder dat het bedrijf waar zij aan leveren daar iets over te zeggen hebben. Natuurlijk is de hoeveelheid macht die leveranciers hebben wel van een aantal zaken afhankelijk. Wanneer er bijvoorbeeld nog veel andere leveranciers zijn waar een bedrijf naar over kan stappen, is de macht van leveranciers veel kleiner dan wanneer zij een van de weinigen zouden zijn die deze dienst aan konden bieden. Zo zijn er nog een aantal andere factoren waar deze hoeveelheid macht van afhankelijk kan zijn.

Één reactie

Het Ansoff Model

Het Ansoff model is een strategisch hulpmiddel waarmee de groeistrategieën van een organisatie geformuleerd kunnen worden. Het relateert product en portfolio van de organisatie aan diens concurentie en markt. Hierdoor kan er een goed inzicht verkregen worden in de strategische ontwikkeling van een bedrijf binnen de markt. Door alle verschillende groeistrategieën kritisch te bekijken kan er een keuze worden gemaakt voor het groeimodel dat het beste past bij een organisatie. Het Ansoff Model ziet er als volgt uit:

Een reactie plaatsen

Waardedisciplinemodel Treacy en Wiersema

Michael Treacy en Fred Wiersema adviseren en helpen organisaties in het vaststellen of verbeteren van hun marktstrategie. Hiervoor hebben zij onder andere het waardedisciplinemodel opgesteld, waarmee een juiste strategie voor een bedrijf bepaald kan worden. Treacy en Wiersema stellen dat een bedrijf per productgroep één van de drie waardedisciplines moet kiezen waar zij in uitblinken ten opzichte van hun concurrentie en dat zij ook ten alle tijde moeten zorgen dat ze dit blijven doen. De overige twee waardedisciplines moeten dan tenminste op drempelniveau uitgevoerd worden, dus naar de minimale verwachting van de klant. Het waardedisciplinemodel Treacy en Wiersema is te vinden in de onderstaande afbeelding.

Één reactie